Assistance Technique et Méthodologique PLM (F/H)

Reference: 
2018-Bdx/3DEX
publication date: 
2018-10-11
Description: 

CIMPA, filiale du Groupe Sopra-Steria, est un des leaders européens dans le domaine du Conseil et des Services autour des métiers du PLM (gestion du cycle de vie des produits).

L'offre de service PLM de CIMPA s'articule autour de quatre domaines d'intervention : Consulting, Développement / Intégration de solutions, Support et Formation, et couvre l'ensemble du cycle de vie des produits : de la faisabilité jusqu'à l'utilisation opérationnelle. Pour cela, CIMPA s'appuie sur son expérience industrielle en combinant des compétences métier, technologiques et système d'information.

Accroître la productivité et la rentabilité des entreprises, en améliorant les processus, les cycles de production, la gestion et la traçabilité des documents, le partage et la qualité des informations, est la démarche PLM que CIMPA propose à ses clients.

CIMPA répartit son activité entre le secteur aérospatial (75%) et les industries automobile, ferroviaire, de transports, d'équipements, etc. (25%).

Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients du secteur aéronautique, nous recherchons un profil pouvant exécuter les missions suivantes:

  • Participer aux phases de qualification des livraisons des différentes versions de 3D
  • Faire le diagnostic des incidents et les transmettre vers les supports.
  • Assurer le suivi du traitement des incidents transmis.
  • Enrichir une base de connaissances suite aux incidents traités.
  • Rédiger les méthodologies d’utilisation de 3D Experience au regard des scénarios métiers.
Skills: 
  • Expérience dans le domaine de l’industrialisation (Nomenclatures de productions, Articles, Gammes de Fabrication, Fiches d’Instruction et Interface ERP).
  • Bonne connaissance du PLM 3D Expérience (et V6) (DELMIA et CATIA)
  • Bonne communication

Rémunération selon expérience.

D'éventuels déplacements sont à prévoir à Biarritz.

Diversity: 

CIMPA expressly prohibits any form of workplace discrimination and harassment. We are committed to creating a diverse environment. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information or disability.