Business Analyst (m/w/d) – Bereich Elektrik

Reference: 
Business Analyst (m/w/d) – Bereich Elektrik
publication date: 
2021-08-01
Description: 

 

CIMPA GmbH

Als 100%ige Tochtergesellschaft der Sopra Steria Gruppe mit ihren mehr als 45.000 Mitarbeiter*innen in über 20 Ländern bietet die CIMPA als innovativer Dienstleister für digitale Transformation und Product Lifecycle Management (PLM) eines der umfassendsten Angebotsportfolios für hochwertige PLM Beratungs- und Serviceleistungen am Markt in den Bereichen Luftfahrt, Automobil, Transport, Verteidigung und Energie an.

Entlang der gesamten Wertschöpfungskette dieser Industrien entwickelt die CIMPA kundenspezifische PLM-Lösungen: von der Strategie über die Gestaltung von Prozessen und Methoden, bis hin zur Konzepterstellung und Einführung von Tools sowie Training und Support der Anwender*innen. Unser Ziel ist es, durch die Verbesserung von Prozessen und Methoden die operative Effizienz zu steigern.

 

Das erwartet dich

Als Mitglied unseres Business Analyst Teams unterstützt du uns bei der Beratung unserer Kunden z.B. in der Luft- und Raumfahrt, insbesondere im Bereich Elektrik.

Zu deinem Aufgabenbereich gehören im Einzelnen:

  • Definition neuer Prozesse und Methoden
  • Management von Änderungen
  • Abstimmung zur Kundenstrategie oder Prozessverfeinerung und -definition
  • Mitwirkung bei der Erstellung von funktionalen Anforderungen oder Studien- und Workshop-Animation
  • Analyse der Kundenbedürfnisse und deren Umsetzung in funktionale Anforderungen oder Studien
  • Organisation und Durchführung von Workshops
  • Aufnahme und Analyse von Geschäftsinformationen einschließlich Stakeholder-Mapping, bestehender Prozessen und Methoden
  • Mitwirkung an Business Cases zu operativen Aktivitäten
  • Definition von Business Cases auf strategischer Ebene
  • Schaffung von Bewusstsein durch strukturierte Kundenberatung

 

Skills: 

 

Das erwarten wir

Du hast ein Ingenieursstudium oder ein technisch orientiertes Studium erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Engineering oder Beratungsumfeld sammeln.

Außerdem verfügst du über:

  • Erfahrungen im Bereich Elektrik
  • Kenntnisse in der strukturierten Aufnahme und Analyse von Anforderungen sowie erste Erfahrungen in Prozessmodellierung und Visualisierung bspw. mittels BPM, SIPOC oder dem Business Modell Canvas
  • Interesse an der Analyse und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse und der Ermittlung von Schwachstellen mit Hilfe von Simulationen.
  • Erfahrung in der Planung und Durchführung von Workshops
  • Mindestens erste Erfahrungen im Umgang mit Modellierungs-Tools wie z.B. Aris, Mega, Hopex oder Visio, das dich für unsere Kunden zu einem wertvollen Ansprechpartner und für unser Unternehmen zu einem jederzeit vorbildlichen Repräsentanten macht.

Wir arbeiten nicht nur für unsere Kunden, wir arbeiten auch mit unseren Kunden. Kommunikationsstärke, proaktive Vorgehensweise und Dienstleistungsorientierung sind für uns ebenso wichtig wie die technische Expertise. Dementsprechend erwarten wir neben Reisebereitschaft auch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

 

Das bieten wir

  • Ein internationales Team
  • Feelgood-Atmosphäre: Unternehmensweite (Online) Team-Events, Office-Feiern an unseren Standorten,
  • Duz-Kultur, Teamspirit, offene Türen, gelebte Vielfalt
  • Kontinuierliche Weiterbildung auf Basis deines persönlichen Entwicklungspfades
  • Work-Life Balance – mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Sonderzuwendungen, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
  • Vielseitige Angebote im Bereich Mental Health Program, Work-Life-Service und einem breitgefächerten Weiterbildungs- und Coachingangebot durch unsere Kooperation mit dem Fürstenberg-Institut
  • Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und andere Benefits

 

Kontakt

Du möchtest mehr erfahren? Bitte sende uns deine Bewerbung mit Angabe deines Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung an: 

career.germany@cimpa.com

Diversity: 

CIMPA expressly prohibits any form of workplace discrimination and harassment. We are committed to creating a diverse environment. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information or disability.